Samsun, Türkiye
genclabder@gmail.com

TÜZÜK

Dernek Tüzüğü

GENÇLİK LABORATUVARI DERNEĞİ DERNEĞİ TÜZÜĞÜ

Derneğin Adı ve Merkezi

Madde 1– Derneğin Adı: “Gençlik Laboratuvarı Derneği” dir.

Derneğin merkezi Samsun’dur.

Derneğin Amacı ve Bu Amacı Gerçekleştirmek İçin Dernekçe Sürdürülecek Çalışma Konuları ve Biçimleri İle Faaliyet Alanı

Madde 2-Dernek, Toplum içerisinde dezavantajlı konumda yer alan; başta kadın, engelli, çocuk, genç, yaşlı, roman ve suça bulaşmış ya da suç riski altındaki bireyler, uzun süreli işsizler ve işsiz gençler, gezici, geçici işçiler ile diğer topluluklar arasında mesleki, sosyal ve kültürel entegrasyonun sağlanması için çalışmalar yapmak ve çeşitli projeler geliştirmek ve uygulamak, hedef grubu güçlendirmek için mevcut sorunları gidermek, her türlü sosyo-kültürel, ekonomik sorunlar, doğa ve çevre sorunlarını çözmek üzere politikalar üretmek ve her türlü desteği sağlamak amacı ile kurulmuştur.

Dernekçe Sürdürülecek Çalışma Konuları ve Biçimleri 

Dernek 2. Maddede belirtilen amacını gerçekleştirmek için öncelikle aşağıdaki alanlarda çalışmalar yapacaktır.

A- Eğitim Alanında;

a) Dernek hedef grubuna okuma yazma bilen sayısının arttırılması yoluyla, okuma yazma bilmeyen nüfusun azaltılması,

b) Orta öğretime devam edemeyen kız çocuklarının sayısının azaltılması, kız öğrenci okullaşma oranın artırılması,

c) Kız öğrenci yurtlarının sayısının/kapasitesinin/güvenliğinin artırılması,

d)Kız çocuklarının eğitimden yararlanması ve yükseköğrenime devamı konusunda, ailelere öğretmen ve eğiticilerin toplumsal cinsiyet eşitliği, eğitim hakkı, çocuk işçiliği, erken yaşta evliliğin zararları vb. konularda farkındalıklarının arttırılması,

e) Kırsal bölgelerde yaşayan kız çocuklarının eğitimine yönelik teşviklerini arttırılması.

f) Çocuklarının ulusal, sosyal, kültürel ve sportif eğitimlerini yükseltmeye çalışmak,

g) Çocuklarının boş zamanlarını değerlendirmek amacıyla çalışmalar yapmak,

h) Türk eğitim hayatına ve faaliyetlerine bilimsel katkılarda bulunup destek sağlamak,

ı) Yasal çerçevede diş ülkelerin Eğitim Öğretim sistemleri incelenerek, Türk Milli Eğitim sistemi ile karşılaştırılarak çağın gelişimine uydurmak için yeni metotlar geliştirmek,

i) Ülkemizin öncelikli eğitim problemleri ve ekonomik konuları ile ilgili araştırmalar yapmak,

j) Eğitimin kalitesi ve standartlarının yükseltilmesi ile ilgili görüş ve öneriler oluşturmak; oluşan görüş ve önerileri, Milli Eğitim Bakanlığı ve teşkilatına, TBMM’ne, hükümete, uluslararası kuruluşlara ve basın aracılığı ile de kamuoyuna ileterek düşünce ve hareket birliği oluşturmak,

k) Türk Milli Eğitimi amaçları doğrultusunda bazı özel öğretim yöntemlerinin uygulanması, öğrencilerin bireysel yetiştirilmesi, okullara program oluşturma, geliştirme, uygulama imkanı verecek düzenlemelerin sağlanması için çalışmak,

l) Okulların Eğitim ve Öğretim faaliyetlerini etkili ve verimli bir şekilde yapabilmesini engelleyen etkenlerin ortadan kaldırılması için gerekli önlemlerin alınmasına yönelik çalışmalar yapmak,

m) Avrupa Birliği’ne giriş sürecinde, eğitim ve öğretim alanındaki mevzuat ve uygulamalarla ilgili uyum çalışmaları yapmak,

n) Eğitimin sac ayaklarından biri olan velilerin eğitim faaliyetlerine daha etkin katılabilmeleri amacıyla veliler ile ilgili çalışmalar yapmak,

B- Sağlık Alanında;

a) Dernek hedef grubunun sağlık alanındaki hakları, sağlık hizmetleri (kurum/kuruluşlar) ve bu sağlık hizmetlerine erişimleri, kadınların ve erkeklerin sağlık sorunlarının çözümü, cinsel sağlık ve üreme sağlığı konularındaki rolleri ile ilgili, ergenlik dönemindeki genç kızların ve erkeklerin, cinsel sağlık ve üreme sağlığı vb. konulara ve hizmetlere ilişkin farkındalıklarının arttırılması,

 b) Önyargılar ve ayrımcılık nedeniyle kadınların sağlık hizmetlerine erişimlerinin önündeki engellerin ortadan kaldırılması,

c)Sağlık alanında yeni yasal düzenlemeler ve mevzuat değişikliklerinin irdelenmesi ve önerilerin hazırlanması,

d)Sağlık birimlerinde hizmet kalitesinin iyileştirilmesi,

e) Sağlık hizmetlerinin nitelikli hale getirilmesi için cinsiyete duyarlı sağlık verileri toplanması,

f) Şiddet mağduru kadınlara verilen hizmetlerin iyileştirilmesi,

g) Kırsal ve kentsel yerleşim birimleri arasındaki eşitsizliklerin ortadan kaldırılması,

h) Üreme ve cinsel haklar konularında uygun tutum, bilgi ve beceri kazanmış sağlık sunucularının arttırılması,

ı) Sağlık ile ilgili politikaların oluşumunda, sağlıklı yaşam hakkını ve gereklerini gözeten uygulama ve düzenlemelerin yapılması için faaliyette bulunarak etkili olmak,

i) Ülke genelinde faaliyet gösteren tüm sağlık kurum ve kuruluşlarında, tüzükte belirtilen amaçlar doğrultusunda gerekli izleme, gözlem ve raporlama faaliyetlerinde bulunmak ve bu hizmet için gerekli yapılanmayı oluşturmak,

j) Sağlık hizmetlerinin ulaşılabilir şekilde organize edilmesi, bu bağlamda yasal ve idari düzenlemelerin yapılması ile, sağlık hizmetlerine fiili olarak ulaşımın sağlanması için yasal her türlü etkinlikte bulunmak,

k) Sağlık hakkının ihlal edildiği somut durumlara yönelik olarak hukuksal ve sosyal yönlerden mücadele vermek, bu yönde kamuoyu oluşturmak, bu tür faaliyetleri organize etmek,

C- İstihdam Alanında:

a) Dernek hedef grubunun çalışma alanında kullanabilecekleri bilgi ve becerilerinin geliştirilmesi, güvenlerinin arttırılması,

b) Dernek hedef grubun istihdama katılımına yönelik toplumsal cinsiyet rolleri temelli dirençlerin azaltılması,

c)İşgücü piyasasında başta kadınlar olmak üzere diğer hedef gruplarına yönelik uygun çalışma şartları ve imkânlarının geliştirilmesi,

d)Dernek hedef grubunun istihdama katılımları ile ilgili yapılan çalışmaların, sunulan hizmetlerin niteliğinde iyileşme sağlanması,

e) İşsizliği azaltmak için her türlü etkin çalışmayı yapmak,

f) Gençlerin, engellilerin ve kadınların istihdam edilebilirliğini, mesleki şartlarının geliştirilmesini ve kişisel gelişimlerini destekleyici kurs, eğitim, seminer, konferans ve paneller düzenlemek; uluslararası değişimler organize etmek, projeler geliştirmek ve hayata geçirmek,

D- Şiddetle Mücadele Alanında;

a) “Toplumsal Cinsiyet Eşitliği, Kadına Yönelik Şiddet ve Mücadele, Erken Evlilikler” gibi konularda farkındalık oluşturulması,

b)şiddetle mücadele mekanizmalarının iyileştirilmesi, güçlendirilmesi,

c) Dernek hedef grubuna yönelik bilgilerin/verilerin düzenli olarak elde edilmesi,

d) Derneğin amacına uygun olarak yapılan iyileştirme çalışmalarının raporlanması, kamuoyu ile paylaşılması,

e) Kadınlara yönelik aile içi şiddet, erken yaşta evlendirilme, cinsiyet ayrımcılığına, siyasette demokratik temsil sorunu, kadın hakları ihlalleri, sosyo ekonomik problemler gibi alanlarda karşılaştıkları sorunların çözümüne yönelik çalışmalar yürütmek; projeler geliştirmek ve hayata geçirmek,

f) Kadınların siyaset ve sivil toplumda daha aktif bireyler olmalarını sağlayıcı ve özendirici kampanyalar ve tanıtım çalışmaları düzenlemek, projeler hazırlamak ve hayata geçirmek,

g) Türkiye toplumu, aile yapısı ve aile içi iletişim konularında araştırmalar yapmak, projeler geliştirmek ve hayata geçirmek,

h) Gençler, kadınlar, engelliler ve çocukların yaşam standart ve kalitelerine ilişkin araştırmalar ve çalışmalar yapmak,

ı) Yerel gençlik ve kadın meclisleri kurmak,

i) Suça meyilli gençlerin sosyal entegrasyonlarını sağlayacak faaliyetlerin yetkili kurumlarla yürütülmesi konusunda çalışmalar yapmak,

E- Karar alma Sürecine Katılım Alanında;

a) Dernek hedef grubunun karar alma süreçlerine aktif katılımını sağlama konusunda yerel yöneticilerin ve yerel yönetim personelinin farkındalığının arttırılması,

b) Dernek hedef grubuna yerel yönetimin işleyişi, karar alma mekanizmaları ile ilgili farkındalığı ve sürece dâhil olma konularında bilgilerinin arttırılması,

c)Yerel yönetimlerde hedef grubun karar alma mekanizmalarına aktif katılımını sağlayacak somut, kapsayıcı, görüş/bilgi toplama ve analiz sistemlerinin geliştirilmesi,

d)Yerel yönetimlerde toplumsal cinsiyet ve fırsat eşitliği temelinde kapsayıcı yönetişim, politika ve uygulamalarının geliştirilmesi,

e) Dernek hedef grubunun seçme ve seçilme haklarına dair bilgi ve kapasitelerinin arttırılması,

f) Türkiye’de sivil toplum bilincini güçlendirmek ve etkin kılmak; toplumun her kesiminin aktif vatandaşlar olarak hak ve sorumluluklarının bilincinde olmalarını, kendi fikir ve düşüncelerini özgürce ifade edebilmelerini sağlamak,

g) Sivil toplum kuruluşları arasında iletişim kanalları yaratmak ve toplumun örgütlenme, ifade ve toplantı özgürlüğü gibi temel hakları konusunda bilinçlenmesini sağlayacak platformlar kurmak, ulusal ve uluslararası iş birlikleri geliştirmek, çalışmalar yürütmek; araştırmalar yapmak, geziler ve seminerler düzenlemek, projeler geliştirmek ve hayata geçirmek,

h) Gençlerin yurt ve dünya gerçekleri, insan hakları, cinsiyet eşitliği, çocuk hakları, demokratik temsil, şeffaf siyaset ve sivil toplum çalışmalarında bilinçli, aktif vatandaşlar olabilmeleri için toplantı ve tartışmalar düzenlemek,

ı) Çocukların korunması ve çocuk hakları konusunda farkındalık yaratılması, sağlıklı bireyler olmalarının desteklenmesi amaçlarıyla projeler geliştirmek ve hayata geçirmek,

i) Çocukların ve engellilerin hukuki haklarını, yaşam kalitelerini ve sağlıklarını ilgilendiren konularda eğitimler, atölyeler, seminerler, konferanslar ve paneller düzenlemek; uluslararası değişimler organize etmek, projeler geliştirmek ve hayata geçirmek,

j) Gençler, kadınlar, engelliler ve çocukların sağlık sorunları ile ilgilenmek, kitle sporu uygulamalarını teşvik etmek için sportif alanda çalışmalar yapmak,

k) Madde bağımlılığı ile mücadele edilmesine ilişkin çalışmalar yürütmek, projeler geliştirmek ve hayata geçirmek,

l) Gençlik değişimleri, gençlik girişimleri ve kültürlerarası diyalogun sağlanması için uluslararası gençlik kuruluşlarıyla çalışmak,

m) Gençlerin ve kadınların aktif siyasette daha fazla temsili için çalışma, kampanya ve projeler yürütmek,

F- Kentsel Hizmetler Alanında;

a) Dernek hedef grubunun kentsel hizmetlere yönelik ihtiyaçlarının belirlenmesi,

b) Dernek hedef grubunun temel kentsel hizmetlerin planlanması, izlenmesi ve değerlendirilmesi süreçlerine katılımlarının artması,

c)Kentsel hizmet sağlayan kamu kurumları ve yerel yönetim personelinin cinsiyete duyarlı kentsel hizmetler ile ilgili farkındalıklarının artması,

d)Cinsiyete duyarlı temel kentsel hizmetler ve altyapının tasarlanması,

e) Merkez ilçelerin pilot mahallelerinde yararlanılan hizmetlerin (ulaşım, barınma, güvenlik, bakım, rekreasyon alanlarındaki) ve bu hizmetlerin ihtiyaca yönelik olup olmadığını tespit etmek için düzenli aralıklarla anket çalışmaları yapılması ve dezavantajlı konumda yer alan; başta kadın, genç, yaşlı, çocuk ve engelli bireylerin önceliklerinin belirlenmesi,

f) Kamu hizmeti veren kurumlarda ve kadınların yoğun olarak kullandıkları mekânlarda (Alışveriş merkezleri, kuaförler vb.) kentsel hizmetlerin planlanması, değerlendirilmesi, izlenmesi ve sunulan hizmetlerin niteliği konularında ve de kadınların kentin olanaklarından rahatlıkla yararlanabilmeleri için öncelikli yapılması gerekenlere dair görüş ve önerilerin alınması,

g) Kentsel planlama, toplu konut alanı ve kentsel dönüşüm projelerinin yapımında cinsiyete duyarlı bir yaklaşımın benimsenmesi için farkındalık çalışmalarının yaygınlaştırılması,

h) Çevre konusunda duyarlı olmak ve bu alanda çalışmalar yapmak,

DERNEKCE SÜRDÜRÜLECEK ÇALIŞMA KONULARI VE BİÇİMLERİ

1.Dernek hedef grubu ve toplumun diğer bireyleri arasında mesleki, sosyal ve kültürel entegrasyonun sağlanması için çalışmalar yapmak, bu konularla ilgili çeşitli projeler geliştirmek ve uygulamak,

2.Dernek amacının gerçekleştirilmesi için gerekli olan her türlü bilgi, belge, doküman ve yayınları temin etmek, dokümantasyon merkezi oluşturmak, çalışmalarını duyurmak için gazete, dergi, kitap gibi yayınları üyelerine dağıtmak üzere çalışma ve bilgilendirme bültenleri çıkarmak,

3.Kurs, seminer, konferans ve panel gibi eğitim çalışmaları düzenlemek,

4.Dernek amacının gerçekleştirilmesi için sağlıklı bir çalışma ortamını sağlamak, her türlü teknik araç ve gereci, demirbaş ve kırtasiye malzemelerini temin etmek,

5.Gerekli izinler alınmak şartıyla yardım toplama faaliyetlerinde bulunmak ve yurt içinden ve yurt dışından bağış kabul etmek,

6.Dernek amacının gerçekleştirilmesi için ihtiyaç duyduğu gelirleri temin etmek amacıyla iktisadi, ticari ve sanayi işletmeler kurmak ve işletmek,

7.Dernek üyelerinin yararlanmaları ve boş zamanlarını değerlendirebilmeleri için lokal açmak, sosyal ve kültürel tesisler kurmak ve bunları tefriş etmek,

8.Dernek üyeleri arasında beşeri münasebetlerin geliştirilmesi ve devam ettirilmesi için yemekli toplantılar, konser, balo, tiyatro, sergi, spor, gezi ve eğlenceli etkinlikler vb. düzenlemek veya üyelerinin bu tür etkinliklerden yararlanmalarını sağlamak,

9.Dernek faaliyetleri için ihtiyaç duyulan taşınır, taşınmaz mal satın almak, satmak, kiralamak, kiraya vermek ve taşınmazlar üzerinde ayni hak tesis etmek,

10.Dernek amacının gerçekleştirilmesi için gerek görülmesi durumunda vakıf kurmak, federasyon kurmak veya kurulu bir federasyona katılmak, gerekli izin alınarak derneklerin izinle kurabileceği tesisleri kurmak,

11.Uluslararası faaliyette bulunmak, yurt dışındaki dernek veya kuruluşlara üye olmak ve bu kuruluşlarla proje bazında ortak çalışmalar yapmak veya yardımlaşmak,

12.Dernek amacının gerçekleştirilmesi için görülmesi halinde, 5072 sayılı Dernek ve Vakıfların Kamu Kurum ve Kuruluşları ile İlişkilerine Dair Kanun hükümleri saklı kalmak üzere, kamu kurum ve kuruluşları ile görev alanlarına giren konularda ortak projeler yürütmek,

13.Gerekli görülen yerlerde dernek faaliyetlerini yürütmek amacıyla temsilcilik açmak,

14.Derneğin amacı ile ilgisi bulunan ve kanunlarla yasaklanmayan alanlarda, diğer derneklerle veya vakıf, sendika ve benzeri sivil toplum kuruluşlarıyla ortak bir amacı gerçekleştirmek için plâtformlar oluşturmak,

15.Tüm ulusal ve uluslararası hibe programlarına proje hazırlamak ve uygulamak,

16.Derneğin amacına ve hedef kitlesine yönelik projeler ve eğitimler hazırlamak ve uygulamak,

17. Toplum içinde yaşayan bireylere yönelik demokratik vatandaşlık bilincinin. geliştirilmesi için proje ve eğitimler düzenlemek ve uygulamak,

18.Derneğin hedefleri doğrultusunda derneğe katkıda bulunan ve eğitim alanında başarı sağlayan kişi ve kuruluşlara teşvik amaçlı ödül, belge, hediye ve plaketler sunmak,

19.Dernek amacına katkıda bulunacak ilmi, ticari, sinai, hayri, sosyal ve kültürel müesseseler ile vakıflar kurmak, ayrıca yurtiçinde ve yurtdışında bu alanlarda faaliyette bulunan gerçek ve tüzel kişiler tarafından kurulmuş müesseseler ve vakıflarla iş birliği yapmak, bunlarla çeşitli alanlarda platformlar oluşturmak,

20.Derneğe gelir temin etmek ve/veya tanıtımı amacı ile fuarlar, kermesler, sergiler, geziler, konserler ve benzeri her türlü toplantı, sosyal ve kültürel etkinliklerde bulunmak veya faaliyetlere katılmak, derneğin hedefleri doğrultusunda yurt içi ve yurt dışı geziler düzenlemek,

21.Gerekli makamlardan izinler alınmak kaydıyla derneğin hedefleri doğrultusunda ülkemiz ve milletimiz adına faydalı gördüğümüz her konuda faaliyette bulunmak üzere ülkemizdeki ve diş ülkelerdeki ulusal ve uluslararası kuruluşlarla, ülkemizde ve uluslararası alanda beraberlik ve iş birliğinde bulunmak, ilmi toplantı, sempozyum ve konferanslar tertiplemek, kongre ve konferanslara iştirak etmek, derneğin düzenleyeceği toplantı, konferans ve etkinliklere gerekli gördüğü kişileri davet etmek,

22.Tabiatın korunması amacı ile her türlü canlı ve cansız varlığın doğal denge içinde varlığını devam ettirebilmesi için faaliyetler yapmak, yapılan faaliyetlere katkı sağlamak veya bizzat iştirak etmek,

23.Kültür ve sanat konularında Avrupa Birliği üyesi ülkeler ve diğer ülkelerin kültür, sanat, bilim, eğitim, felsefe ve politika alanlarında etkinlik gösteren benzer toplum kuruluşları ile iş birliği yapmak; toplumun yabancı kültür ve yaşam biçimleriyle uzlaşmasına yardımcı olacak projeler gerçekleştirmek, hizmetler vermek, uluslararası faaliyetlerde bulunmak,

24.Sanat ve kültürle ilgili alanlarda ve diğer alanlarda; sinema, müzik, folklor, edebiyat, tarih, arkeoloji, mimari, psikoloji, sosyoloji, felsefe, eğitim bilimleri, spor ve siyaset bilimlerinde etkinlik gösteren başkaca dernek, vakıf ve kamu ve sivil toplum kuruluşlarıyla iş birliği yaparak, ortak çalışmalar düzenlemek,

25.Yaşadığımız çağın ve ülkemizin ihtiyaçlarına cevap veren, buna uygun teknikler ve içerikler içeren alternatif eğitim programları geliştirmek, bu amaçla bilim ve danışma kurulları oluşturmak, çalıştaylar düzenlemek,

26. Yurt dışında uygulanan değişik alternatif eğitim modellerini ve yöntemlerini araştırmak, incelemek, bölgemizde tanıtılması ve tartışılmasını sağlamak, Avrupa’ da ve dünya’ da başarılı olmuş ülkelerin eğitim sistemlerini mukayeseli bir şekilde incelemek,

27.Eğitim ve öğretimden herkesin yararlanmasını ve kolaylaştırılmasını sağlayacak çalışmalar yapmak,

28.Yurtdışında yaşayan, eğitimine devam eden gençlerimizin Türkiye ile bağlarını güçlendirmek adına, kendi öz kültürlerini yerinde tanımalarına ve Türkiye’nin tarihi ve kültürel anlarını görmelerine olanak sağlamak; din, kültür ve medeniyet temalı Türkiye ziyaretleri gerçekleştirmek,

29.Dernek hedef grubunun madde bağımlılığından korunmaları; sağlıklı, mutlu, üretken, bireyler olarak var olabilmeleri için bilişsel, fiziksel, psikolojik, sosyal gelişimlerini desteklemeye yönelik faaliyet ve ulusal ve uluslararası projeler yapmak,

30.Dernek hedef grubunun toplumun bir parçası olması ve özellikle istihdam dışı ve istihdama yönelik imkânlarının artırılmasına yönelik faaliyetler ve ulusal ve uluslararası projeler yapmak,

31.Dernek hedef grubuna yönelik eğitim, sağlık, istihdam ve çalışma hayatı alanlarında koşulların iyileştirilmesi ve sosyal, kültürel ve iş hayatına katılımlarının artırılmasına yönelik faaliyetlerle ilgili ulusal ve uluslararası projeler yapmak,

32.Dernek hedef grubunun sosyal gelişimini desteklemeye, potansiyellerini gerçekleştirebilmelerine imkân sağlamaya, gençlerin karar alma ve uygulama süreçleri ile sosyal hayatın her alanına etkin katılımlarını artırmaya ve yenilikçi fikirlerin hayata geçirilmesine katkı sağlamaya yönelik faaliyetlerle ilgili ulusal ve uluslararası projeler yapmak,

33.Dernek faaliyetleri için ihtiyaç duyulan taşınır, taşınmaz mal satın almak, satmak, kiralamak, kiraya vermek ve taşınmazlar üzerinde ayni hak tesis etmek,

34.Uluslararası faaliyette bulunmak, yurt dışındaki dernek veya kuruluşlara üye olmak ve bu kuruluşlarla ortak çalışmalar yapmak veya yardımlaşmak,

35.Gerekli görülen yerlerde temsilcilikler açmak,

       Derneğin Faaliyet Alanı

Dernek, sosyal alanda yurt içinde ve yurt dışında faaliyet gösterir.

Üye Olma Hakkı ve Üyelik İşlemleri

Madde 3– Fiil ehliyetine sahip bulunan ve derneğin amaç ve ilkelerini benimseyerek bu doğrultuda çalışmayı kabul eden ve Mevzuatın öngördüğü koşullarını taşıyan her gerçek ve tüzel kişi bu derneğe üye olma hakkına sahiptir. Ancak, yabancı gerçek kişilerin üye olabilmesi için Türkiye’de yerleşme hakkına sahip olması da gerekir. Onursal üyelik için bu koşul aranmaz.

Dernek başkanlığına yazılı olarak yapılacak üyelik başvurusu, dernek yönetim kurulunca en çok otuz gün içinde üyeliğe kabul veya isteğin reddi şeklinde karara bağlanır ve sonuç yazıyla başvuru sahibine bildirilir. Başvurusu kabul edilen üye, bu amaçla tutulacak deftere kaydedilir.

Derneğin asıl üyeleri, derneğin kurucuları ile müracaatları üzerine yönetim kurulunca üyeliğe kabul edilen kişilerdir.

Derneğe maddi ve manevi bakımdan önemli destek sağlamış bulunanlar yönetim kurulu kararı ile onursal üye olarak kabul edilebilir.

Üyelikten Çıkma

Madde 4– Her üye yazılı olarak bildirmek kaydıyla, dernekten çıkma hakkına sahiptir.

Üyenin istifa dilekçesi yönetim kuruluna ulaştığı anda çıkış işlemleri sonuçlanmış sayılır. Üyelikten ayrılma, üyenin derneğe olan birikmiş borçlarını sona erdirmez.

Üyelikten Çıkarılma

Madde 5-Dernek üyeliğinden çıkarılmayı gerektiren haller.

1-Dernek tüzüğüne aykırı davranışlarda bulunmak,

2-Verilen görevlerden sürekli kaçınmak,

3-Yazılı ikazlara rağmen üyelik aidatını altı ay içinde ödememek,

4-Dernek organlarınca verilen kararlara uymamak.

5-Üye olma şartlarını kaybetmiş olmak,

Yukarıda sayılan durumlardan birinin tespiti halinde yönetim kurulu kararı ile üyelikten çıkarılır.

Dernekten çıkan veya çıkarılanlar, üye kayıt defterinden silinir ve dernek malvarlığında hak iddia edemez.

Dernek  Organları

Madde 6-Derneğin organları aşağıda gösterilmiştir.

1-Genel kurul,

2-Yönetim kurulu,

3-Denetim kurulu,

Dernek Genel Kurulunun Kuruluş Şekli, Toplanma Zamanı ve Çağrı ve Toplantı Usulü

Madde 7-Genel kurul, derneğin en yetkili karar organı olup; derneğe kayıtlı üyelerden oluşur.

Genel kurul;

1-Bu tüzükte belli edilen zamanda olağan,

2-Yönetim veya denetim kurulunun gerekli gördüğü hallerde veya dernek üyelerinden beşte birinin yazılı isteği üzerine otuz gün içinde olağanüstü toplanır.

Olağan genel kurul, 3 yılda bir, Mayıs ayı içerisinde, yönetim kurulunca belirlenecek gün yer ve saatte toplanır.

Genel kurul toplantıya yönetim kurulunca çağrılır.

Yönetim kurulu, genel kurulu toplantıya çağırmazsa; üyelerden birinin başvurusu üzerine sulh hakimi, üç üyeyi genel kurulu toplantıya çağırmakla görevlendirir.

Çağrı Usulü

Yönetim kurulu, dernek tüzüğüne göre genel kurula katılma hakkı bulunan üyelerin listesini düzenler. Genel kurula katılma hakkı bulunan üyeler, en az onbeş gün önceden, toplantının günü, saati, yeri ve gündemi en az bir gazetede veya derneğin internet sayfasında ilan edilmek, yazılı olarak bildirilmek, üyenin bildirdiği elektronik posta adresine ya da iletişim numarasına mesaj gönderilmek veya mahalli yayın araçları kullanılmak suretiyle toplantıya çağrılır. Bu çağrıda, çoğunluk sağlanamaması sebebiyle toplantı yapılamazsa, ikinci toplantının hangi gün, saat ve yerde yapılacağı da belirtilir. İlk toplantı ile ikinci toplantı arasındaki süre yedi günden az, altmış günden fazla olamaz.

Toplantı, çoğunluk sağlanamaması sebebinin dışında başka bir nedenle geri bırakılırsa, bu durum geri bırakma sebepleri de belirtilmek suretiyle, ilk toplantı için yapılan çağrı usulüne uygun olarak üyelere duyurulur. İkinci toplantının geri bırakma tarihinden itibaren en geç altı ay içinde yapılması zorunludur. Üyeler ikinci toplantıya, birinci fıkrada belirtilen esaslara göre yeniden çağrılır.

Genel kurul toplantısı bir defadan fazla geri bırakılamaz.

Toplantı Usulü

Genel kurul, katılma hakkı bulunan üyelerin salt çoğunluğunun, tüzük değişikliği ve derneğin feshi hallerinde ise üçte ikisinin katılımıyla toplanır; çoğunluğun sağlanamaması sebebiyle toplantının ertelenmesi durumunda ikinci toplantıda çoğunluk aranmaz. Ancak, bu toplantıya katılan üye sayısı, yönetim ve denetim kurulları üye tam sayısının iki katından az olamaz.

Genel kurula katılma hakkı bulunan üyelerin listesi toplantı yerinde hazır bulundurulur. Toplantı yerine girecek üyelerin resmi makamlarca verilmiş kimlik belgeleri, yönetim kurulu üyeleri veya yönetim kurulunca görevlendirilecek görevliler tarafından kontrol edilir. Üyeler, yönetim kurulunca düzenlenen listedeki adları karşısına imza koyarak toplantı yerine girerler.

Toplantı yeter sayısı sağlanmışsa durum bir tutanakla tespit edilir ve toplantı yönetim kurulu başkanı veya görevlendireceği yönetim kurulu üyelerinden biri tarafından açılır. Toplantı yeter sayısı sağlanamaması halinde de yönetim kurulunca bir tutanak düzenlenir.

Açılıştan sonra, toplantıyı yönetmek üzere bir başkan ve yeteri kadar başkan vekili ile yazman seçilerek divan heyeti oluşturulur.

Dernek organlarının seçimi için yapılacak oylamalarda, oy kullanan üyelerin divan heyetine kimliklerini göstermeleri ve hazırun listesindeki isimlerinin karşılarını imzalamaları zorunludur.

Toplantının yönetimi ve güvenliğinin sağlanması divan başkanına aittir.

Genel kurulda, yalnızca gündemde yer alan maddeler görüşülür. Ancak toplantıda hazır bulunan üyelerin onda biri tarafından görüşülmesi yazılı olarak istenen konuların gündeme alınması zorunludur.

Genel kurulda her üyenin bir oy hakkı vardır; üye oyunu şahsen kullanmak zorundadır. Onursal üyeler genel kurul toplantılarına katılabilir ancak oy kullanamazlar. Tüzel kişinin üye olması halinde, tüzel kişinin yönetim kurulu başkanı veya temsille görevlendireceği kişi oy kullanır

Toplantıda görüşülen konular ve alınan kararlar bir tutanağa yazılır ve divan başkanı ile yazmanlar tarafından birlikte imzalanır.  Toplantı sonunda, tutanak ve diğer belgeler yönetim kurulu başkanına teslim edilir. Yönetim kurulu başkanı bu belgelerin korunmasından ve yeni seçilen yönetim kuruluna yedi gün içinde teslim etmekten sorumludur.

Genel Kurulun Oy kullanma ve Karar Alma Usul ve Şekilleri

Madde 8– Genel kurulda, aksine karar alınmamışsa, oylamalar açık olarak yapılır. Açık oylamada,  genel kurul başkanının belirteceği yöntem uygulanır.

Gizli oylama yapılacak olması durumunda ise, toplantı başkanı tarafından mühürlenmiş kağıtlar veya oy pusulaları üyeler tarafından gereği yapıldıktan sonra içi boş bir kaba atılır ve oy vermenin bitiminden sonra açık dökümü yapılarak sonuç belirlenir.

Genel kurul kararları, toplantıya katılan üyelerin salt çoğunluğuyla alınır. Şu kadar ki, tüzük değişikliği ve derneğin feshi kararları, ancak toplantıya katılan üyelerin üçte iki çoğunluğuyla alınabilir.

Toplantısız veya Çağrısız Alınan Kararlar

Bütün üyelerin bir araya gelmeksizin yazılı katılımıyla alınan kararlar ile dernek üyelerinin tamamının bu tüzükte yazılı çağrı usulüne uymaksızın bir araya gelerek aldığı kararlar geçerlidir. Bu şekilde karar alınması olağan toplantı yerine geçmez.

Genel Kurulun Görev ve Yetkileri

Madde 9-Aşağıda yazılı hususlar genel kurulca görüşülüp karara bağlanır.    

1-Dernek organlarının seçilmesi,

2-Dernek tüzüğünün değiştirilmesi,

3-Yönetim ve denetim kurulları raporlarının görüşülmesi ve yönetim kurulunun ibrası,

4-Yönetim kurulunca hazırlanan bütçenin görüşülüp aynen veya değiştirilerek kabul edilmesi,

5-Dernek için gerekli olan taşınmaz malların satın alınması veya mevcut taşınmaz malların satılması hususunda yönetim kuruluna yetki verilmesi,

6-Yönetim kurulunca dernek çalışmaları ile ilgili olarak hazırlanacak yöneltmelikleri inceleyip aynen veya değiştirilerek onaylanması,

7-Dernek yönetim ve denetim kurullarının kamu görevlisi olmayan başkan ve üyelerine verilecek ücret ile her türlü ödenek, yolluk ve tazminatlar ile dernek hizmetleri için görevlendirilecek üyelere verilecek gündelik ve yolluk miktarlarının tespit edilmesi,

8-Derneğin federasyona katılması ve ayrılmasının kararlaştırılması,

9-Derneğin uluslararası faaliyette bulunması, yurt dışındaki dernek ve kuruluşlara üye olarak katılması veya ayrılması,

10-Derneğin vakıf kurması,

11-Derneğin fesih edilmesi,

12-Yönetim kurulunun diğer önerilerinin incelenip karara bağlanması,

13-Mevzuatta genel kurulca yapılması belirtilen diğer görevlerin yerine getirilmesi,

Genel kurul, derneğin diğer organlarını denetler ve onları haklı sebeplerle her zaman görevden alabilir.

Genel kurul, üyeliğe kabul ve üyelikten çıkarma hakkında son kararı verir. Derneğin en yetkili organı olarak derneğin diğer bir organına verilmemiş olan işleri görür ve yetkileri kullanır.

Yönetim Kurulunun Teşkili, Görev  ve Yetkileri

Madde 10-Yönetim kurulu, yedi asıl ve beş yedek üye olarak genel kurulca seçilir.

Yönetim kurulu, seçimden sonraki ilk toplantısında bir kararla görev bölüşümü yaparak başkan, başkan yardımcısı, sekreter, sayman ve üye’yi belirler.  

Yönetim kurulu, tüm üyelerin haber edilmesi şartıyla her zaman toplantıya çağrılabilir. Üye tamsayısının yarısından bir fazlasının hazır bulunması ile toplanır. Kararlar, toplantıya katılan üye tam sayısının salt çoğunluğu ile alınır.

Yönetim kurulu asıl üyeliğinde istifa veya başka sebeplerden dolayı boşalma olduğu taktirde genel kurulda aldığı oy çokluğu sırasına göre yedek üyelerin göreve çağrılması mecburidir.  

Yönetim Kurulunun Görev ve Yetkileri

Yönetim kurulu aşağıdaki hususları yerine getirir.

1-Derneği temsil etmek veya bu hususta kendi üyelerinden bir veya birkaçına yetki vermek,

2-Gelir ve gider hesaplarına ilişkin işlemleri yapmak ve gelecek döneme ait bütçeyi hazırlayarak genel kurula sunmak,

3-Derneğin çalışmaları ile ilgili yönetmelikleri hazırlayarak genel kurul onayına sunmak

4-Genel kurulun verdiği yetki ile taşınmaz mal satın almak, derneğe ait taşınır ve taşınmaz malları satmak, bina veya tesis inşa ettirmek, kira sözleşmesi yapmak, dernek lehine rehin ipotek veya ayni haklar tesis ettirmek,

5-Gerekli görülen yerlerde temsilcilik açılmasını sağlamak

6-Genel kurulda alınan kararları uygulamak,

7-Her faaliyet yılı sonunda derneğin işletme hesabı tablosu veya bilanço ve gelir tablosu ile yönetim kurulu çalışmalarını açıklayan raporunu düzenlemek,  toplandığında genel kurula sunmak,

8- Bütçenin uygulanmasını sağlamak,

9-Derneğe üye alınması veya üyelikten çıkarılma hususlarında karar vermek.

10-Derneğin amacını gerçekleştirmek için her çeşit kararı almak ve uygulamak,

11-Mevzuatın kendisine verdiği diğer görevleri yapmak ve yetkileri kullanmak,

Denetim Kurulunun Teşkili, Görev ve Yetkileri

Madde 11-Denetim kurulu, üç asıl ve üç yedek üye olarak genel kurulca seçilir.